Rekrytointi
Poimi parhaat vinkit rekrytointiin!
Uusin artikkeli • 11 min lukuaika
Mitä on evidenssipohjainen rekrytointi?
Tunnetun organisaatiopsykologian professorin Paul Sackettin sanoin: ”evidenssipohjainen rekrytointi on käytäntö, jossa palkkauspäätökset perustuvat luotettavaan ja validoituun tietoon todellisesta työsuorituksesta”.
Kaikki artikkelit kategoriassa "Rekrytointi
Rekrytointi • 11 min lukuaika
Mitä on evidenssipohjainen rekrytointi?
Tunnetun organisaatiopsykologian professorin Paul Sackettin sanoin: ”evidenssipohjainen rekrytointi on käytäntö, jossa palkkauspäätökset perustuvat luotettavaan ja validoituun tietoon todellisesta työsuorituksesta”.
Rekrytointi • 3 min lukuaika
Academic Work & Matrix42 kouluttavat tulevaisuuden IAM-asiantuntijoita 12 päivässä
Yhteistyössä Academic Workin kanssa palvelunhallinnan ohjelmistoyritys Matrix42 rekrytoi IT-osaajia, joiden toimeksianto alkaa 12 päivän IAM Boost -täsmäkoulutuksella.
Rekrytointi • 5 min lukuaika
The 2026 race for talent has begun! 3 questions for leaders to think about
Winning the talent that everyone is fighting over requires courage to step off the beaten path and take innovative action.
Rekrytointi • 4 min lukuaika
Osaajapula haastaa puolustusalaa – Academic Work ja Patria loivat innovatiivisen ratkaisun kriittisen osaamisen kasvattamiseksi
Osaajapula haastaa puolustusalaa – Academic Work ja Patria loivat innovatiivisen ratkaisun kriittisen osaamisen kasvattamiseksi
Rekrytointi • 4 min lukuaika
Julkkaripuolen projektit eivät odota tekijöitä – siksi osaajapooli tulee turvata uusia osaajia kasvattamalla
Julkinen sektori on käännekohdassa, jossa osaamisvajetta ei paikata enää eilisen keinoilla. Tarvitaan uutta osaamista, tuoretta ajattelua ja etenkin uusia tapoja kasvattaa kriittisiä osaajia, koska projektit eivät odota.
Rekrytointi • 3 min lukuaika
Julkisen sektorin resursoinnissa on yksi malli ylitse muiden, joka on täysin alihyödynnetty
Temp-to-perm on yksi vahvimmista julkisen sektorin resursoinnin työkaluistamme juuri nyt. Käytetään sitä.